看護師　派遣で働くメリット

看護師派遣で働くメリットとしては、一般の派遣で働く場合のメリットとほぼ同じような点を挙げることができると思います。
例えば、自分に合った仕事を選んで働くことができる、時間や曜日の都合をつけやすい、煩わしい人間関係に悩むことが少ない、色々な職場・職種を経験することができ、キャリアを磨くことができるなどですね。
看護師の仕事は長時間勤務で精神的にも肉体的にもハードな仕事ですから、常勤として勤めると身体がきついというのはよく聞く話です。
技術と経験を積み重ねたベテランであっても、生活があるわけですから、その生活と両立できずにどんどん職場を去るというのは、医療現場にとって、その損失ははかり知れないものがあります。
このようなことから、看護師派遣で働くメリットは本人だけではなく、看護師不足に悩む医療現場にとっても大きなメリットがあると言えるわけです。
いいことずくめの看護師派遣ですが、当然派遣のディメリットも考慮しておかなくてはいけないでしょう。
派遣契約の期間が満了すれば、そのあとの仕事を保障されているわけではありませんので、次の職場を探さなくてはいけなくなります。
すぐに見つかればいいのですが、ブランクが開いてしまうと、その間の収入が途絶えることになりますので、生活が不安定になってしまう恐れもあります。
子供の教育費や家のローンなど、多額の出費が予定される場合は、派遣のメリット・ディメリットをしっかり比較検討して、派遣で働くのか、常勤として働くのかを決めることが望ましいですね。
看護師の登録に積極的な派遣会社が多いので、その気になれば登録してすぐに派遣看護師として働くことができますが、派遣会社によっては対応があまり良くないところもありますので、登録時には派遣会社をしっかり選択することも大事です。

看護師　紹介・派遣会社の転職相談会

看護師紹介・派遣会社の転職相談会について一緒に考えてみましょう。
今日本の医療現場は、都市集中型に偏り全国的に医師不足、看護師不足が叫ばれています。
特に、看護師の場合、医療現場だけでなく介護現場での人材要求が多い為、それを補うほどの人材が不足しています。
この場合継続しての転職もありますが、結婚・出産後の看護師たちの現場復帰の為の看護師を紹介する派遣会社の転職相談会もニーズがあります。
看護師資格を持っている人の転職や再就職は、転職・派遣紹介会社のサイトからある程度の情報を知ることが出来ますが、派遣会社の転職相談会に参加するのも良い職場を探す情報収集の手段になるでしょう。
この看護師の為の転職･就職説明会は、全国のいろんな会社が開催しています。
会場では､採用担当者や現場で働く方ともじっくり話ができる機会になるほか､無料で参加できるスキルアップセミナーなども予定されています。
例えば、「カンゴジョブ」（https://njob.m3.com/?act=public_form_fairlisting_init&egi=11）の看護適職フェアなどの転職説明会があります。
全国の１０会場で行われます。
看護師の有資格者の転職･再就職活動に活用しましょう。

派遣法

派遣法の正式な名称は「労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の就業条件の整備等に関する法律」です。
「派遣法」というのは通称で、他にも「労働者派遣法」などとも言われています。
派遣法は１９８６年７月１日から施行されています。
その後、社会環境の変化に対応して、幾度となく改正が行われています。
派遣法は、派遣社員の雇用の安定、また雇用だけではなく福祉面での充実、派遣社員の権利等を守る法律です。
たとえば、派遣法の制定時には制限されていた派遣として働ける仕事の種類が、２００３年の改正によって現在では原則的に自由化されています。
また、近年の法改正によって今までの派遣の期限が１年だったのが３年まで延びたり、専門性の高い限られた業務に関しては無期限で行えるようになっています。
近時では、２００７年４月にも派遣法の改正が行われ、派遣受入期間の延長、派遣労働者の衛生や労働保険への配慮なども認められるようになっています。
今秋の臨時国会でも派遣法を改正し、1ヵ月未満の短期派遣は、日雇い派遣も含めて禁止する見込みになっています。
派遣労働者の権利や雇用側の主張を、法改正によって取り入れていった結果、現在の派遣法があります。
現在の社会の雇用体系において、派遣社員は派遣法の整備により、正社員、アルバイト・パートと同じく重要な存在となってきています。